Ihre Aufgaben:

• Herstellung von Einzelteilen über Baugruppen bis hin zu kompletten Maschinen
• Eigenständige Montage von Hydraulikkomponenten nach technischer Zeichnung
• Arbeiten nach Zeichnung und Vorgabe
• Schweißkenntnisse MIG/MAG von Vorteil

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, Metallbauer oder auch als Kraftfahrzeug-, Landmaschinenmechaniker, Industriemechaniker, Mechatroniker
• Technisches Verständnis für das Zusammenwirken unterschiedlicher Komponenten
• Kenntnisse im Bereich Hydraulik, Pneumatik und Motorentechnik von Vorteil
• erste Berufserfahrung, idealerweise in der produzierenden Industrie
• Lackierkenntnisse wären vorteilhaft, jedoch nicht zwingend erforderlich
• Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Flexibilität
• Grundlegende Deutschkenntnisse

Unser Angebot:

• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen
• Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit hohen Eigenverantwortung
• Feste Arbeitszeiten, kein Schichtsystem
• Neue und moderne Räumlichkeiten mit einer guten Ausstattung von Arbeitsmittel
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Anteilige Kostenübernahme von Kindergartenbeiträgen und weitere betriebliche Sozialleistungen
• AttraktiveVergütung (kein Tarif)
• Kooperatives und familiäres Arbeitsklima

Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbung@jakobthaler.com
Ansprechpartner: Herr Frank Rieck

Ihre Aufgaben:

• Leitung der Abteilung Werkstatt und Lager
• Ansprechpartner für Probleme, Änderungen, Absprachen der laufenden Produktion
• Überwachung der Koordinierung der Fertigungsaufträge
• Planung der Werkstattkapazität sowie Sicherstellung der optimalen Arbeitsplatzauslastung
• Laufende Kontrolle der Arbeitsqualität bei gleichzeitiger Einhaltung von Vorgabezeiten
• Kontrolle, Korrektur und Buchung der Maschinenakten im ERP-System
• Optimierung von Prozessen zur Effizienzsteigerung der Lagerhaltung
• Auswertung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen für den verantworteten Bereich

Ihr Profil:

• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder staatlich geprüften Techniker
• Führungserfahrung (wünschenswert von mehr als 10 Personen)
• Idealerweise Erfahrung in der produzierenden Branche
• Sicherer Umgang mit MS Office und mit einem ERP-System (Microsoft Dynamics Navision)
• Durchsetzungsvermögen, Souveränität und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Belastbarkeit, Flexibilität sowie ein sehr gutes Zeitmanagement
• Führerschein Klasse B

Unser Angebot:

• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen
• Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit hohen Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum
• Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien
• Neue und moderne Räumlichkeiten mit einer guten Ausstattung von Arbeitsmittel
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Anteilige Kostenübernahme von Kindergartenbeiträgen und weitere betriebliche Sozialleistungen
• Leistungsgerechte Vergütung (kein Tarif)
• Kooperatives und familiäres Arbeitsklima

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Ansprechpartner: Herr Frank Rieck

Ihre Aufgaben:

• Berechnung und Auslegung von Baugruppen und Komponenten
• Betreuung von Entwicklungs- und Konstruktionsprojekten (Prototyp und Serie)
• Anlegen und Pflegen von Materialstammsätzen bzw. –daten und Stücklisten
• Verbindungsglied zwischen dem technischen Büro und der Fertigung

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker FR Maschinentechnik oder Vergleichbares
• Kenntnisse im Bereich Hydraulik, Pneumatik und Motorentechnik wünschenswert
• Berufserfahrung im Sondermaschinenbau/Fahrzeugbau bzw. Anhängerbau wünschenswert
• Gute Anwenderkenntnisse in SOLID WORKS
• Sicherer Umgang mit MS Office und wünschenswert mit einem ERP-System (Microsoft Dynamics Navision)
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Zielorientiertes und selbstständiges Arbeiten
• Gute Auffassungsgabe und hohe Kundenorientierung

Unser Angebot:

• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen
• Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit hohen Eigenverantwortung
• Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien
• Neue und moderne Räumlichkeiten mit einer guten Ausstattung von Arbeitsmittel
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Anteilige Kostenübernahme von Kindergartenbeiträgen und weitere betriebliche Sozialleistungen
• Feste Arbeitszeiten
• Leistungsgerechte Vergütung (kein Tarif)
• Kooperatives und familiäres Arbeitsklima
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbung@jakobthaler.com
Ansprechpartner: Herr Frank Rieck

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Durchführung der täglichen Buchhaltungsaktivitäten, einschließlich Erfassung von Geschäftsvorfällen, Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Bankabstimmung usw.
• Erstellung von Monats-, Quartalsabschlüssen sowie die Vorbereitung von Jahresabschlüssen gemäß den geltenden Rechnungslegungsvorschriften (HGB/Swiss GAAP Fer).
• Überwachung und Verwaltung des Zahlungsverkehrs sowie der Cashflow-Prognosen.
• Unterstützung bei der Erstellung des Jahresbudgets und Überwachung der Budgetabweichungen.
• Initialisierung der Finanzbuchhaltung auf Navision

Finanzanalyse und -berichterstattung:

• Analyse der finanziellen Leistungskennzahlen und Erstellung von Berichten für das Management zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen.
• Überwachung der finanziellen Zielerreichung und Identifizierung von Abweichungen sowie Erarbeitung von Lösungsansätzen.
• Entwicklung von Finanzmodellen und Szenarien zur Prognose zukünftiger Entwicklungen und Auswirkungen auf das Unternehmen.
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um finanzielle Informationen bereitzustellen und die Geschäftsleistung zu optimieren.

Compliance und Steuern:

• Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Rechnungslegungsstandards.
• Unterstützung bei der Erstellung von Steuererklärungen/Jahresabschlüssen und Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern.
• Durchführung von Steuer- und Compliance-Prüfungen.
• Enge Kommunikation mit dem Mutterhaus Plumettaz in der Schweiz

Qualifikationen und Anforderungen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Buchhaltung, Controlling oder Bilanzbuchhaltung.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem KMU oder ähnlichen Umgebung.
• Gute Kenntnisse der geltenden Rechnungslegungsvorschriften (z.B. HGB) und Steuergesetze.
• Erfahrung in der Erstellung von Abschlüssen und Finanzberichten.
• Starkes analytisches Denkvermögen und Fähigkeit, komplexe Finanzdaten zu interpretieren.
• Sicherer Umgang mit Finanzsoftware und MS Office, insbesondere Excel. Navision Kenntnisse sind von Vorteil
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Finanzinformationen verständlich zu präsentieren.
• Genauigkeit, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.
• Sprachen Deutsch und Englisch verhandlungssicher, Französisch Kenntnisse von Vorteil

Unser Angebot:

• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen
• Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit hohen Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum
• Neue und moderne Räumlichkeiten mit einer guten Ausstattung von Arbeitsmittel
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten, Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Anteilige Kostenübernahme von Kindergartenbeiträgen und weitere betriebliche Sozialleistungen
• Leistungsgerechte Vergütung (kein Tarif)
• Kooperatives und familiäres Arbeitsklima
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Interesse geweckt?

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Ansprechpartner: Frau Loose

Ihre Aufgaben:

• Elektrische Montage und Installation von Maschinen für die Kabelverlege Industrie
• Elektrische Inbetriebnahme von Maschinen und Steuerungen
• Wartung von Maschinen
• Selbständige Materialbewirtschaftung des Elektromaterials
• Umsetzung von Projekten und Aufgaben im Rahmen der Instandhaltung der betriebseigenen Gebäude
• Mitwirkung und Unterstützung bei der Produktweiterentwicklung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industrieelektriker oder eine vergleichbare elektrotechnische Facharbeiterausbildung
• Berufspraxis in der Montage und Instandhaltung von Industriemaschinen wünschenswert
• Gut ausgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
• Hohes Maß an Teamorientierung, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein
• Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten

Unser Angebot:

• Zukunftssicherer und unbefristeter Arbeitsplatz mit 30 Urlaubstagen und 13. Gehalt
• Kollegiales Team
• Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit hoher Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum
• Feste Arbeitszeiten, kein Schichtsystem
• Moderne Räumlichkeiten mit einer guten Ausstattung und Arbeitsmittel
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere betriebliche Sozialleistungen
• Leistungsgerechte Vergütung (kein Tarif)

Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre Bewerbung an: bewerbung@jakobthaler.com
Ansprechpartner: Herr Frank Rieck